专注力（注意力）测试通常分为各种不同类型，用来评估个人的注意力持续时间、分散情况、选择性注意力、以及多任务处理能力等。测试可以是纸笔形式，也可以是基于计算机的任务。不同的测试有其特定的评分标准，以下是几种常见的注意力测试及其评分标准的简要概述：

1.连续性注意力任务（Continuous Performance Test, CPT）

测试内容：这是一种计算机化测试，要求参与者在一定时间内对特定的刺激做出响应，同时忽略非目标刺激。测试的目的是评估个人的持续注意力和抑制控制。

评分标准：CPT的评分标准通常包括：

- 正确反应的数量(命中率)

- 错误反应的数量(误报)

- 反应时间

较高的命中率和较低的误报率通常与更好的注意力控制能力相关。

2.Stroop测试

测试内容：Stroop测试是用来评估认知灵活性和抑制控制的能力。它要求参与者念出印在不同颜色上的单词，单词本身是另一种颜色的名字（如单词"红"打印在蓝色上）。

评分标准：评分侧重于完成任务所需的时间和错误数。完成任务所需的时间更长、错误数更多都可能表明较低的注意力控制和认知灵活性。

3.数字广度测试

测试内容：数字广度测试评估的是个人的工作记忆，间接反映注意力控制。测试包括向前数字广度和向后数字广度两部分，前者要求按听到的顺序重复数字，后者要求逆序重复。

评分标准：评分根据参与者能正确重复的最长数字串来进行，数字串越长，表明工作记忆和注意力越好。

4.Test of Everyday Attention (TEA)

测试内容：TEA设计用来评估日常生活中的注意力表现，包括选择性注意力、持续注意力、转移注意力等。

评分标准：评分通常基于完成各种任务的准确度和速度，不同的子测验有不同的评分规则。

不同的注意力测试和评分标准关注的侧重点不同，有些测验重点评估持续注意力，有些则更关注抑制控制或工作记忆。评分通常涉及正确响应的数量、任务完成的速度、错误数量等方面。正确解读这些测试结果通常需要专业知识，因此在进行注意力测试和评估时，建议寻求专业人士的帮助。