疲劳测试的标准并没有统一的标准值，因为疲劳是一个主观感受，对不同的人和情境可能有不同的表现和影响。一般来说，疲劳测试的结果往往是根据被测试者的实际情况和参照标准进行分析和解读的。

在进行疲劳测试时，可以参考以下几个方面来评估疲劳程度：

1. 主观感受：被测试者的主观感受是评估疲劳程度的重要依据。可以利用疲劳量表或问卷来让被测试者自我评价疲劳程度，比如使用0-10分的量表或Likert量表进行评分。

2. 生理指标：测量一些生理指标如心率、血压、呼吸频率等来间接评估疲劳程度。通常来说，这些生理指标在疲劳状态下会有一定的变化。

3. 认知功能：通过一些认知测试来评估疲劳对认知功能的影响，比如反应速度测试、专注力测试等。

4. 行为表现：观察被测试者的行为举止，包括活动的频率、表情、肢体动作等，来初步了解疲劳程度。

需要根据具体情况和测试方法来评估疲劳程度，一般来说，疲劳程度越高，可能意味着疲劳对个体的影响越大，需要注意休息和调整生活方式以缓解疲劳。如果认为自己的疲劳程度过高或有持续的疲劳感，建议及时向专业医疗机构寻求帮助。