十六型人格测试基于Myers-Briggs Type Indicator（MBTI），根据个人在四个维度上的偏好将人们划分为16种不同的性格类型。每个维度有两种相反倾向，每种性格类型是这些倾向的一个唯一组合。

以下是四个维度和相关倾向：

1. 外倾(E)与内倾(I)

   - 外倾者从他人和外界活动中获取能量。

   - 内倾者从独处和内心思考中获取能量。

2. 直觉(N)与感觉(S)

   - 直觉型关注抽象概念、创意与未来可能性。

   - 感觉型更专注于实际的细节与现在和过去的事实。

3. 思考(T)与情感(F)

   - 思考型在做决策时侧重于逻辑和客观标准。

   - 情感型在做决策时更侧重于人际关系和个人价值。

4. 判断(J)与感知(P)

   - 判断型喜欢有组织、有计划的生活方式。

   - 感知型更倾向于灵活、自发的生活方式。

16种性格类型的详细分析：

1. ISTJ - 实干者

   - 认真且传统，强调秩序和规则。

2. ISFJ - 保护者

   - 温柔、关切，倾向于帮助他人，保持和谐。

3. INFJ - 倡导者

   - 见解独到，富有同情心，关注人类的未来和发展。

4. INTJ - 策略家

   - 逻辑严谨，喜欢创新，追求效率。

5. ISTP - 探险家

   - 灵活且现实，擅长解决问题，喜欢动手操作。

6. ISFP - 艺术家

   - 柔和而敏感，倾向于在美丽和和谐中寻找个人空间。

7. INFP - 调解者

   - 理想主义者，忠诚，注重自己的价值观和内在感受。

8. INTP - 逻辑学家

   - 知识渊博且创新，逻辑思维强，对理论充满好奇。

9. ESTP - 企业家

   - 活泼开朗，喜欢充实的生活，善于应变。

10. ESFP - 表演者

    - 社交达人，热情开朗，喜爱娱乐他人。

11. ENFP - 激励者

    - 热心与富有想象力，渴望自我表达和创新。

12. ENTP - 辩论者

    - 智力挑战者，灵活且见多识广，擅长辩论。

13. ESTJ - 管理者

    - 实际和具指令性，善于组织和领导。

14. ESFJ - 照顾者

    - 热心且责任心强，非常注重他人的需求和感受。

15. ENFJ - 教导者

    - 充满热忱与同理心，喜欢帮助他人成长和发展。

16. ENTJ - 指挥官

    - 天生的领导者，有远见和魄力，高效率地追求目标。